Você Administrador e Tecnólogo, pode se sentir em casa no Conselho Regional de Administração (CRA-TO).

Localizada na 602 Norte Av. Teotônio Segurado Cj 01 Lt 06 , a sede tem um ambiente de trabalho apropriado à importância da instituição e da profissão. Além do que, é a referência da profissão, em nível Regional.

Profissional e Estudante de Administração. A Casa é sua.

Valores do CRA

Ética, Competência, Inovação, Valorização da Profissão e Participação

Missão

Habilitar, orientar, fiscalizar e valorizar os profissionais e as empresas, promovendo o exercício legal da profissão, disseminando a ciência da Administração nas organizações e para a sociedade tocantinense.

Visão

Ser uma entidade de classe reconhecida pela sociedade tocantinense, como referência na prestação de serviço aos profissionais e organizações de administração, por meio da gestão inovadora e empreendedora até 2030.

Política de Qualidade

“O CRA-TO, orientado pelos seus valores, se compromete a disseminar a ciência da administração e promover a valorização do exercício legal da profissional na sociedade tocantinense, por meio da melhoria contínua dos seus processos e do atendimento dos requisitos das partes interessadas .”

Filosofia

Para o cumprimento de sua missão, o sistema CFA/CRAs acredita, respeita e aceita como orientadores os seguintes princípios:

1. Sociedade e Cidadania

A defesa da sociedade deve ser feita em total comprometimento com a cidadania e com irrestrito cumprimento à legislação.

2. Macroambiente

As ações, atitudes e comportamentos devem guardar respeito ao ser humano, à sociedade e ao ambiente.

3. Conhecimento

A valorização do conhecimento deve ser considerada como fundamental para a profissão, assim como o compromisso com o avanço tecnológico e com as mudanças que a atualização requer devem ser buscadas continuamente.

4. Profissão

A atuação profissional do Administrador deve ser realizada com independência, mas guardando o respeito e buscando integração com as outras profissões.

5. Participação

A participação e o comprometimento dos Administradores são fatores que valorizam a profissão, e devem ser continuamente estimulados.

O Conselho Regional de Administração (CRA) tem como principais finalidades propugnar por uma adequada compreensão dos problemas administrativos e sua racional solução, orientar e disciplinar o exercício da profissão, dirimir dúvidas suscitadas nos Conselhos Regionais e Federal, julgar, os recursos de penalidades impostas pelo Conselho Regional de Administração (CRA), além de zelar pelo profissional de Administração, e promover estudos e campanhas em prol da racionalização administrativa do País.

O CRA é um órgão normativo, consultivo, orientador e disciplinador do exercício da profissão, sediado em cada região do país, responsável por controlar e fiscalizar as atividades financeiras e administrativas. Este, parte do Sistema CFA/CRAs, que tem como missão Promover a Ciência da Administração valorizando as competências profissionais, a sustentabilidade das organizações e o desenvolvimento do país, é integrado pelo CFA e pelos 27 Conselhos Regionais de Administração, sediados em todos os Estados da Federação e no Distrito Federal.

Cada CRA tem por finalidade dar execução às diretrizes formuladas pelo Conselho Federal, fiscalizar, na área da respectiva jurisdição, o exercício da profissão; organizar e manter o registro do profissional de Administração; julgar as infrações e impor as penalidades referidas na Lei n° 4.769/65, expedir as Carteiras Profissionais, além de elaborar o seu Regimento para exame e aprovação pelo CFA.

O CFA se reveste de Tribunal Superior de Ética dos Administradores, para julgar processos éticos em 2ª instância. Em sua estrutura organizacional possui Plenário, Câmaras, Diretoria, Comissões e Assembleia de Presidentes de CRAs. Assim como cada CRA possui o seu plenário específico.

Diretoria CRA-TO

Presidente: Admª Evaleda Linhares Nunes do Vale

Vice – Presidente: Adm. Silvan Marcos Portilho

Diretor Administrativo Financeiro: Adm. Aurivan de Castro 

Diretor de Fiscalização: Adm. Marcelo Gris

Diretor de Registro: Admª. Martha Helena Rodrigues de Souza

Diretor de Desenvolvimento Profissional e Institucional: Adm. Henrique Lazaro Lopes Cardoso 

Os cargos de Conselheiros Regionais Efetivos serão preenchidos e exercidos na forma prevista pela legislação vigente.

Os Administradores eleitos Conselheiros Regionais Efetivos serão empossados pelo Presidente do CRA-TO em reunião plenária a ser realizada até 31 de janeiro do ano subsequente à eleição.

CONSELHEIROS REGIONAIS CRA-TO

Ana Clara de Jesus Barbosa Farias 
Gerente Executiva

Mirian Freire Garrido
Coordenadora Administrativa e Financeira 

Adm. Leize Souza Leite 
Administradora

Laiany de Sousa Dias Milhomem
Assessora da Diretoria Administrativa/Financeira 

Adm. Maurício Gonzaga Peres
Fiscal

Hitler Pacheco Machado
Assessor da Diretoria de Fiscalização

Gabriela Lucena Ribeiro Silva
Assessora da Diretoria de Registro

Carolaine da Silva Santos
Assessora da Diretoria de Registro

Raioneide Maria Nascimento da Silva
Assessora da Diretoria Administrativa e Financeira

Rosanilde Pereira da Silva
Assessora da Diretoria Administrativa e Financeira

Empresas Prestadoras de Serviços

Assessoria Jurídica – Ribas e Miranda Advogados Associados – Dra. Isabella Sousa Feitosa e Dr. Murilo Sudré Miranda

Assessoria Contábil – Diniz Contabilidade – Ana Paula Figueiredo Guimarães

Assessoria de Tecnologia da Informação- MC Solution – João Marcus Ferreira Cavalcante

Serviços Gerais – Mustang – Adriana Diniz

Adm. Renato Jayme da Silva
Gestão 2007 a 2010

Adm. Elion Sarmento Silva
Janeiro Junho/2012 a Setembro 2012

Adm. Rogério Ramos de Souza
Gestão 2011 a 2014

Adm. Iranilson Ferreira Mota
Agosto 2014 a Outubro 2014

Adm. Eugênio Pacceli de Freitas Coêlho
Gestão 2015 a 2018

Adm. Francisco Costa

Gestão 2019 a 2020

Adm. Iranilson Ferreira Mota

Gestão 2021 a 2022

Admª. Martha Helena R. De Souza

Janeiro 2022 a Abril 2022

O Plenário do CRA, composto por Conselheiros Regionais Efetivos e seus respectivos Suplentes, eleitos diretamente pelos Administradores e Tecnólogos. A duração do mandato de cada Conselheiro é de 4 anos, permitida uma reeleição. A renovação do Plenário é de 1/3 e 2/3, alternadamente, a cada biênio.

O CRA adota o modelo de gestão por áreas administrativas, cada qual com suas competências estabelecidas no Regimento Interno. O CRA pode dispor ainda de outros órgãos, como Diretorias Executivas e para atividades específicas podem ser constituídas Comissões Permanentes, cujos integrantes são eleitos pelo Plenário, dentre os Conselheiros Efetivos para exercerem suas atividades.

A Assembleia de Presidentes dos CRAs é um importante órgão que auxilia o processo de tomada de decisão do CFA. Órgão consultivo, composto pelos Presidentes de todos os Regionais, a Assembleia é o termômetro dos profissionais de Administração para com o Sistema.

A direção do CRA é feita pelo regime presidencialista e ao Presidente do CRA incumbe, principalmente, dirigir e presidir as reuniões do Plenário e representar o CRA em juízo ou fora dele, requisitar às autoridades competentes, até mesmo as de segurança pública, quando necessário, os recursos indispensáveis ao cumprimento de dispositivos legais que regem o exercício da profissão de Administrador, tomar providências de ordem administrativa necessárias ao rápido andamento dos processos no Conselho, participar na Assembleia de Presidentes a prestação de contas com relatórios de gestão do exercício anterior, dentre outras funções.

O Sistema CFA/CRAs consciente de suas responsabilidades atua com enfoque na sua missão primordial de valorizar o profissional e a Ciência da Administração. Regulamentado como Autarquia Federal pela Lei 4.769 de 9 de setembro de 1965, sua atuação no Brasil consolidou-se como Instituição, ampliando gradativamente sua participação na discussão de grandes temas nacionais, melhorando permanentemente sua capacidade administrativa e aproximando-se cada vez mais do profissional.

A Ouvidoria é um dos canais de comunicação que o CRA oferece aos registrados e à sociedade.

Seu objetivo principal é contribuir para a melhoria da qualidade de atendimento e prestação de serviços, e na defesa dos profissionais e empresas que atuam na área da Administração.

Sua participação é muito importante para nós. Para agendar seu atendimento na sede do CRA, ou para Informação, Solicitação, Sugestão, Reclamação e Denúncia, por favor entrar em contato no link abaixo:

OUVIDORIA